为浓郁企业文化,提升人文素养,滋润心灵,开启心智,5月18日下午,可津控股集团有限公司首次读书分享会在总部三楼会议室开讲啦!
首次开讲的主题是“让敬业成为一种习惯”,承担读书分享主讲的斯国东老师,他从前段时间唾沫横飞争论是否996的问题切入,并指出是否996关键是由的人态度和精神所决定的,在工作中表现出较好的态度和积极进取的精神,就是“敬业”;接着斯老师从热爱职业、踏实工作、发奋努力、担当责任、不畏困难、持之以恒、勇于创新、团队合作等十个方面的敬业特质,用故事的形式作生动形象地讲解,赢得了与会员工的热烈掌声!
“听了这一课后,收获多多,让我深感责任心的重要,我将敬畏岗位、用心做事,让敬业成为一种习惯。”办公室主任徐丽姣如是说。
“这是一个学习、提升自我的平台,我们每个员工一定要利用好这一平台,要让学习成为我们的习惯,多学习就会有书卷气,说起话来有内涵,走起路来有气质;不加强学习,思想就会僵化,新思新观念新技术就接受不了,那迟早会被社会淘汰。”可津控股集团有限公司总经理卢樑龙谈感受时如是说。
据悉,可津控股集团有限公司已购买了《认真只能做对工作,用心才能做好工作》、《自信的力量》等45本书,要求每个员工每年要读12本。每单周六下午举行一次读书分享会,由一名员工主讲,主讲结束后,每个员工要谈感受。年终要评比一二三等奖,给予物质和精神奖励。